昨日(16日),市征兵办公室通过首都征兵网公布了2013年度定向招聘退役大学生士兵的企事业单位岗位。本市为586名符合条件退役大学生士兵预留的工作岗位全部公布,总数为1473个,是政策承诺数的5倍。
为鼓励和吸引高素质青年参军入伍,本市出台的兵役新政策规定,每年将拿出一定数量的公务员岗位,定向招录退役大学生士兵,招录数量不低于当年符合条件人数的10%。同时,事业单位、国企、非公经济组织分别按15%、15%、10%的比例,定向招聘退役大学生士兵。
今年,北京市、北京卫戍区继续高标准兑现政策承诺,为符合条件的退役大学生士兵预留公务员岗位64个、事业单位岗位136个、市属国有企业岗位644个、非公经济组织岗位629个。
公务员定向招录岗位分布在2个市级机关、38个区县及以下机关,大多为行政执法职位,少数为综合文秘职位。年初,北京市就启动了定向招录退役大学生士兵为公务员的考试,录取结果将于近期公布。
事业单位岗位大多为管理岗和专技岗,两者的数量相当;提供定向招聘岗位的国有企业中,有7个是市属企业一级单位,包括北京市保障性住房建设投资中心、北京金隅集团有限责任公司、北京银行等;提供定向招聘的非公经济组织,既有市委办局主管的单位,也有区县主管的单位。总的来说,定向招聘岗位对退役大学生士兵具有一定的吸引力。
市征兵办负责人介绍,他们定于5月21日(下周二)为退役大学生士兵组织专场招聘会,地点在北京市高校毕业生就业指导中心。届时,符合条件的退役大学生士兵可携带有关资料,与定向招聘单位进行双向选择。有关招聘岗位和要求可查询首都征兵网。