寒窗苦读近20载，虽不能说学富五车，综合知识和素质总强过没上大学的进城务工人员。但是，在“一分能力一分价钱”的人才市场上，高校毕业生们却怎么也骄傲不起来：硕士研究生给企业总经理当文秘，月薪3000元；而同一家用人单位给木工开的最低工资是3500元/月。
有相同困惑的还有正在北大青鸟中关村校区学习网络营销课程的小南（化名），去年11月份，刚参加完自己就读的大专院校的毕业考试后，就参加了校外的招聘 会。“在招聘会上逛一圈，顿时整个人就不好了，我们的‘市场价’还不如一个木工。”小南失望的说道，在那次招聘会上，她应聘了一家集团公司的总经理文秘一 职，用人单位给本科生开的月薪是2700，硕士研究生3000，博士3800。小南还介绍：“我们班上很多同学找的工作月薪一般都在2500左右。本来这 家企业给的工资和我的预期差不多，但看到用人单位给木工的工资都比我们高，顿时就不平衡了。该企业同时还招聘木工、雕刻工、下料工等岗位，这些岗位对学历 没有要求，只要求有一定工作经验，最低工资都在3500元以上，同样享受五险一金的待遇。
随后，小南兴奋地说道：“那是我人生中第一次参加招聘会，虽然没有找到合适的工作，但是我确实发现了自己欠缺的地方。和那些木工相比，他们有一定的工作经 验，并且有专业的技能，我很理解企业的做法，毕竟一个企业不是慈善机构，他们需要的是一进企业就能上手的专业人才。
让我们去学木工的可能性是不太大了，但是通过招聘现场，我发现目前的IT人才市场比较缺人，并且起薪都不低。于是我选择了离学校比较近的北大青鸟中关村校 区，准备先学习，提升自己的专业技能和积累经验后，再求职找工作。正所谓磨刀不误砍柴工，相信经过小半年的学习后，我一定能够提升自己，让自己不再‘跌份 儿’。”
作为北大青鸟中关村校区资深就业指导的陈老师最后分析道：“求职者们在求职的过程中，不管是哪种类型，求职者毕竟相对弱势，保持谦恭的态度不失为一种好的 求职策略，况且多数求职者的能力并不十分突出。为了帮助很多拥有高学历的应届毕业生，我们北大青鸟中关村校区特开设了COT（职业规划课程），在教学的过 程中通过开展就业形势讲座、进行专业技能及综合素质评价、简历撰写辅导、模拟面试、联系用人企业、为学员面试创造条件、做好学员就业后反馈工作。我们通过 这一系列课程，就是希望实现在短时间内提升学员们的专业技能和职业素质。”
如果您对北大青鸟课程感兴趣，可通过http://www.mybdqn.com/具体了解，也可拨打北大青鸟中关村总校全国统一免费电话：400-886-9355，也可以直接到校免费体验课程，校区地址：北京市海淀区中关村大街49号大华科技商厦三层c座。
共有条评论
