昨天上午，烟台市人才市场举行民营企业人才招聘会。140家民营企业为求职者提供就业岗位5000多个，吸引了5200多人进场求职。记者采访中发现，人才结构性
大学生钟爱“大民企”
上午9时许，记者赶到烟台市人才市场的招聘大厅时，人已挤满整个会场。据统计，本次招聘会每家企业平均需求人才多达35.7人，远超过去年21.1个的平均数目，如此高的需求数量成为历年来最多的一次。
在此次招聘会上，大学生虽占了求职人群的主流，但很多人仍表示希望选择企业规模大一些、有较强的文化底蕴的民营企业。“只要能进大企业，即使待遇低一些也没关系，至少感觉稳定些。”鲁东大学化学院的应届毕业生王兴然表示，自己非大企业不进。 “万金油”不如有“一技之长”
记者在采访中发现，不同的招聘岗位也呈现出“冷暖不均”的局面。在同一招聘会场，通用型岗位人才济济，而专业技术型岗位则门可罗雀。
烟台大学人文学院的应届毕业生刘嘉楠正捧着一叠简历，仔细寻找适合自己的岗位。“我是学中文的，想找个办公室文员、行政人事方面的岗位。”刘嘉楠告诉记者，这些岗位竞争太激烈了，找了一上午，也没达成一个求职意向。
烟台市人才市场有关负责人表示，今年就业形势较前两年好转，但依然严峻，主要表现在结构性矛盾上，单位需求和学生技能、素质的匹配度不够。“目前，烟台往往高新技术企业、先进制造业的需求旺盛，但符合要求的大学生却不多。”该负责人如是说。
企业更加青睐创新研发人才
烟台市人才市场有关负责人介绍，本次招聘会共需求本科及以上人才超过800人，但与之相对应的技能型实用人才的迅速增长，而且无论从需求紧迫度、薪金待遇还是需求数量上看，与往年相比都有了非常大的增长。主要涉及的行业有技工技师、机械制造、电子信息、服务后勤、酒店餐饮、营业员、采购、普通工人、中高级厨师等，该类人才需求一直处于快速增长的状态，显示出我市相关行业蓬勃发展的良好态势。
在招聘企业推出的岗位中，除了对技能型人才需求较多外，他们对中高端人才的需求也显得格外强烈。烟台市人才市场有关负责人介绍，出于转型发展的需要，今年各大企业都纷纷加大了创新投入，创新、研发等类型的中高端人才也备受企业追捧。
然而，一方面是企业的需求旺盛，另一方面却是专业素质高、匹配度强的人才缺乏。开发区一家制造业企业新购置了一批数控机床，希望能招到精于使用数控机床的人才。可一天下来，前来应聘的毕业生不少，可一谈到具体操作等内容，一般却都回答：以前课堂上是学过，但没怎么用过。
共有条评论
